（律师已回复）试用期内的业务提成公司不给，合法吗？我可以投诉吗？

+半朵+＆ · 发表于 2020-1-17 00:26

入职已经五个月了，签订的是非全日制劳动合同，合同上没具体提及提成发放的事情，但是社保五个月了也没交。现在我要离职，公司发通知，说必须在他规定的时间：2.26号后离职的，才会发提成，请问这样合法吗？
我可以投诉他们吗，我最迟最迟2.15号也必须离职了哈，这边提成也不少，不要的话太不甘心了。

原标题：请问试用期期间的业务提成公司不给的话合法吗？

苏滁律师阿容 · 发表于 2020-1-17 10:41

非全日制用工是没有试用期的，业务提成要根据你签的合同和平时工资、提成发放来确定。

zhubuju · 发表于 2020-1-17 09:36

就冲五个月没有帮你交社保你就有权利投诉，一投诉准赢！还会赔偿你

+半朵+＆ · 发表于 2020-1-17 13:21

淘涛数码通信发表于 2020-1-17 10:47
提成多少合同上都不谢的吗？不买社保你可以要求补交社保在要求经济补偿

谢谢答复哈。
合同上没写的，

+半朵+＆ · 发表于 2020-1-17 13:23

苏滁律师阿容发表于 2020-1-17 10:41
非全日制用工是没有试用期的，业务提成要根据你签的合同和平时工资、提成发放来确定。

谢谢答复哈。。
提成半年发一次，签的是非全日制合同，六个月后转全日制合同。
合同上没有提到提成的事情。。。

十五年~ · 发表于 2020-1-18 04:39

无赖公司

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