（律师已回复）企业不告诉员工年后停业不干了，提前放假，还扣押工资，怎么维权？

表哥的鱼 · 发表于 2020-3-4 03:23

我想问问，企业不告诉员工年后停业不干了，提前放假，且还扣押工资不发，理由是进厂时告知压工资一个月，年后拖欠至今不发！这种情况怎么维权？（工作半年之多不签劳动合同）

原标题：我想问问，企业不告诉员工年后停业不干了，提前放假，

苏滁律师阿容 · 发表于 2020-3-4 15:14

根据《劳动法》及《劳动合同法》的规定，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。你可以向劳动监察大队投诉反映或者申请劳动仲裁。具体可携带材料至安徽苏滁律师事务所（中都大道兰天办公楼四楼）详谈。陈律师 18175272927

关起门来造小人 · 发表于 2020-3-4 07:37

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亭城典范 · 发表于 2020-3-4 07:41

到劳动局

允浩爸爸 · 发表于 2020-3-4 07:52

找两个同事一起到劳动局申请仲裁！手续很麻烦！

表哥的鱼 · 发表于 2020-3-4 12:00

滁州时光发表于 2020-3-4 11:47
什么公司，这么垃圾

渣公司

表哥的鱼 · 发表于 2020-3-4 12:00

允浩爸爸发表于 2020-3-4 07:52
找两个同事一起到劳动局申请仲裁！手续很麻烦！

准备跟同事来硬的拉设备

表哥的鱼 · 发表于 2020-3-4 12:01

关起门来造小人发表于 2020-3-4 07:37
打12345问问

效果不大

表哥的鱼 · 发表于 2020-3-4 12:01

亭城典范发表于 2020-3-4 07:41
到劳动局

有点麻烦

允浩爸爸 · 发表于 2020-3-4 14:00

表哥的鱼发表于 2020-3-4 12:00
准备跟同事来硬的拉设备

你试试！大王还有空位！

表哥的鱼 · 发表于 2020-3-4 20:48

苏滁律师阿容发表于 2020-3-4 15:14
根据《劳动法》及《劳动合同法》的规定，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位自用工之日起 ...

如果我委托你所处理此事，我需要提供什么材料，书面材料一窍不通，录音有，工资都是微信记录也有，不求拿到手双倍工资，只求解气！！！

冯.涛 · 发表于 2020-3-5 05:54

天下乌鸦一般黑

表哥的鱼 · 发表于 2020-3-5 22:40

谢谢你，怎么联系你

苏滁律师阿容 · 发表于 2020-3-6 10:41

表哥的鱼发表于 2020-3-4 20:48
如果我委托你所处理此事，我需要提供什么材料，书面材料一窍不通，录音有，工资都是微信记录也有，不求拿 ...

能证明工作事实的材料，如工作服工作牌证人证言，工资流水等

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