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[免费咨询] (律师已回复)在事业单位工作16年,每年都有文明双拥奖,换领导后停发可以起诉吗?

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发表于 2021-4-16 17:08 来自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式 | 来自安徽
我哥哥事业单位聘用十六年了,2018之前都有文明双拥奖 2019年单位换领导停发了,商讨未果,可以找律师起诉吗?
发表于 2021-4-20 09:00 | 显示全部楼层 | 来自安徽
首先你哥哥在事业单位是否有编制,第二文明双拥将作为政策性的福利不是法律规定强制性发放的,单位具体是因何停发要搞清楚,如果单位不存在违法的情况,是不能进行起诉的。
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Ma1976 :
2022-2-9 21:49 来自安徽 回复
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发表于 2021-4-16 21:44 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
没用,没有编制,可发可不发
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发表于 2021-4-16 19:24 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
又不是在编的,人家不带你发钱不很正常吗
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发表于 2021-4-17 13:30 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
不在编,看领导心情!起诉谁啊,不想干了?怕不是假酒喝多了吧
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发表于 2021-4-17 06:21 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
不在编制内说这些有什么用?发就拿着,不发也没有办法,
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发表于 2021-4-17 12:19 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
不在编没啥用
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发表于 2021-4-17 16:00 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
是否准备好了一拍两散
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发表于 2021-4-17 18:34 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自内蒙古
辞职
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发表于 2021-4-17 20:30 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
过去可能发错了。
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发表于 2021-4-17 20:47 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
不管是编内还是编外,奖只是奖,不是工资架构,全体不发就是合理。如果这个奖,在同样达到业务情况下,奖发给别人,不发给你,也不违法。说到底,奖不属于薪资。
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发表于 2021-4-17 21:33 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
hfdq 发表于 2021-4-17 20:30
过去可能发错了。

犯了一个错误就得改正,意思就是追回
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发表于 2021-4-18 07:55 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
临时工就别抱怨了,没让你把以前发的退出来就不错了。
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发表于 2021-4-18 08:58 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
赶快给新领导送个大礼,立马搞定
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发表于 2021-4-18 10:26 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
不想让他继续工作你就试试呗
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发表于 2021-4-18 22:08 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
领导说不干就滚远点
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