（律师已回复）职工尚在试用期，因病无法胜任工作，企业能否单方面解除合同

chen445690917 · 发表于 2021-2-18 10:24

职工尚在试用期，手部旧疾复发，无法正常工作，还得请病假治疗，治疗后也不一定能胜任工作，企业现在能否解除劳动合同？

原标题：职工试用期，因病无法胜任工作，能否单方面解除劳动合同？

sclv123 · 发表于 2021-2-18 13:27

试用期内，劳动者不符合用人单位的需求，用人单位可以解除劳动合同。但因病影响工作，用人单位应当按医疗期支付报酬。

msli_110 · 发表于 2021-2-18 13:46

企业任何时候都能解除劳动合同，只是赔钱和赔多少钱问题，你这种肯定会解除劳动合同的，具体赔钱看情况了。

关起门来造小人 · 发表于 2021-2-19 08:03

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wyecw · 发表于 2021-2-19 12:52

试用期因不能符合录取条件的，可以随时解雇

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