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[免费咨询] 两次共四年的劳动合同去年到期,单位至今都没和我续签也不辞退我,该咋办?

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发表于 2022-7-2 14:08 来自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式 | 来自安徽

两次共四年的合同去年12月到期到现在单位都没和我签合同也不辞退我,我该咋办?



原标题:两次共四年的合同去年12月到期到现在单位都没和我签

发表于 2022-7-2 15:02 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
发财了,一个月算两个月工资
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发表于 2022-7-2 15:07 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
干啊,记得下次人事给你签的时候一定要写当时日期,那时候是要辞退你了
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发表于 2022-7-2 14:55 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
估计人事忘了
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 楼主| 发表于 2022-7-2 20:04 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
不是的是有小心思
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发表于 2022-7-2 20:06 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
第三次无固定期限合同,即使不签合同要辞退你,也有n+1赔偿,你现在没签合同仍在上班,你要申请仲裁是2n赔偿,估计可能人事搞忘了,大公司不会出现这种失误的。
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发表于 2022-7-2 22:14 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十六条规定,劳动合同期满后,劳动者仍在原用人单位工作,原用人单位未表示异议的,视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方提出终止劳动关系的,人民法院应当支持。
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冯家俭 : 那就是我如现在离积什么补助也没有了?
2022-7-3 06:25 来自安徽 回复
翼然亭 回复 冯家俭 : 主动离职,肯定没补偿了,这一般都是企业套路,企业不续签,你就照常上班,该签到就签到,该打卡就打卡,企业不安排你事情,那是企业的事情。一个字:耗
2022-7-4 15:45 来自安徽 回复
冯家俭 : 谢谢
2022-7-16 16:48 来自安徽 回复
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发表于 2022-7-3 16:42 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
接着干
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发表于 2022-7-3 17:07 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
爽歪歪了
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发表于 2022-7-3 23:18 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
千万别提这事,双倍工资
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