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[免费咨询] (律师已回复)公司换岗位降工资,不同意辞职可以申请赔偿吗?

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发表于 2022-9-4 23:02 来自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式 | 来自安徽

公司换岗位降工资,不同意辞职可以申请赔偿吗。如果我已经辞职了怎么要求赔偿。


原标题:被辞职

发表于 2022-9-6 22:17 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
根据你的描述,本人自愿辞职是得不到赔偿的,如果公司恶意调岗降薪,可以想劳动仲裁主张经济补偿金。
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发表于 2022-9-5 07:07 | 显示全部楼层 | 来自安徽
你要它钱它要你命,资本j不会带你富的。
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发表于 2022-9-5 00:09 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
你自己辞职是没有赔偿的,你可以不同意公司调岗,让公司辞退你,你就有赔偿,当然你签署了同意调岗或者自己写了辞职就什么都没有,想要赔偿就要在人事通知你的时候留下证据,录音录像书面的都行,别签署任何你自愿的文件
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发表于 2022-9-4 23:41 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
没得补偿
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发表于 2022-9-5 06:44 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自浙江
主动辞职没有赔偿,公司调岗降薪属于违法行为可以劳动仲裁,千万不要主动辞职,否则没有赔偿。
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文刀 : 如果不是合同里注明是具体什么岗,正常人事调动怎么就是违法了? 要是这样,当领导的只能上不能下了。
2022-9-5 17:12 来自安徽 回复
假装高富帅 : 与劳动合同规定工作性质不一致属于非法调岗,假如你是管理岗位调你去打扫卫生,就属于非法调岗。
2022-9-5 17:18 来自浙江 回复
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发表于 2022-9-5 08:14 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
仲裁就完了
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发表于 2022-9-5 08:52 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
也不开除你,也不发你工资
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发表于 2022-9-5 16:59 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
搞不懂怎么想的,自己辞职了还要求赔偿,你签的每一个字都是有法律效力的!没辞职还可以说,现在说这些干嘛?
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九毛八 : 还没辞职呢
2022-9-5 17:43 来自安徽 回复
飞致 : 已经闹成这样,没有辞职就自己告诉公司,你们违反劳动合同法,如果要求调岗,按N+1赔钱再说。第二先下手为强,打电话到劳动局投诉公司。
2022-9-5 18:46 来自安徽 回复
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发表于 2022-9-5 22:13 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
没离可以赔偿,己被迫离职也有补偿!
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发表于 2022-9-6 07:17 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自安徽
按法律来说可以 但是没什么卵用
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