同事要升职了，但他人品有问题，如何保护自己不当小人，又能检举他？

脉脉传情 · 发表于 2022-11-15 11:34

同事要升职了，但他人品有问题，如何检举？

升职报告已经批了，但他人品有问题，让人特无语，简直就是公司的蛀虫，不配升职。

本想实名举报，但又怕被给穿小鞋，毕竟职场难做人。

聪明的朋友们，谁能给支支招。应怎样举报，或者要怎样跟老板说明这些事情。

既能保护自己不被当成小人，又能检举到他？

靠谱最重要 · 发表于 2022-11-15 11:46

这样的人还能升职，你品，是不是公司的问题！然后你感觉举报会有用吗？

msli_110 · 发表于 2022-11-15 11:53

这个故事情节不错

hfdq · 发表于 2022-11-15 11:58

你的人品？

醉翁醉意 · 发表于 2022-11-15 12:17

公司要使用的就是这样的人，利用小人管人

胡陌 · 发表于 2022-11-15 13:12

升值的大都人品不好。你是职场新人？

氯化钠 · 发表于 2022-11-15 13:23

有证据可以实名举报、当面汇报…

有声有色…… · 发表于 2022-11-15 14:14

你人品也就如此了……

情瘦 · 发表于 2022-11-15 15:27

你是要打提拔他的领导脸吗？如果你真想试试的话你放心倒霉肯定是你

蛰居龙池街 · 发表于 2022-11-15 16:06

升职靠的人品好，能成熟一点吗？

laopo2001f · 发表于 2022-11-15 16:09

记得，做人要顺势而为，遇到小人当领导，要多歌功颂德，遇到想做点事的人当领导，要积极反应问题，在反应问题前，最好要先想好解决问题的办法

柳絮纷飞的季节 · 发表于 2022-11-15 16:10

越是这样的人在厂里越是让老板喜欢，升职越快，所以说你去和你们老板说的话，老板也不相信你，老板就喜欢这样的人，你有什么办法，现在这个社会是一个很奇怪的社会，

王牌飞行员 · 发表于 2022-11-15 16:44

问题是你只是说了人品，一点能力都不说？私企人看的是能力啊。

月亮一族 · 发表于 2022-11-15 18:11

猪八戒和沙和尚谁最有往上爬的能力？

嗨！朋友 · 发表于 2022-11-15 23:17

咸吃萝卜淡操心

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